‘성과 중심’ 조직 운영 주문… 공직사회 변화·혁신 강조‘국비 확보’ 협력 강화… 미래산업 경쟁력 원점 재검토‘청원경찰’ 현장 찾아 애로 청취… 근무환경 개선 약속
  • ▲ 추경호 대구시장은 27일 동인청사에서 열린 간부회의에서 대구의 성장 동력을 키우기 위해 행정 방식부터 바꿔야 한다고 강조했다.ⓒ대구시
    ▲ 추경호 대구시장은 27일 동인청사에서 열린 간부회의에서 대구의 성장 동력을 키우기 위해 행정 방식부터 바꿔야 한다고 강조했다.ⓒ대구시

    추경호 대구시장이 민선 9기 시정의 방향을 ‘성장’에 맞추고, 이를 위해 행정 추진 방식과 조직 문화를 바꾸는 전면적인 혁신을 주문했다.

    추 시장은 27일 동인청사에서 열린 간부회의에서 “대구의 미래를 위해 가장 중요한 것은 성장”이라며 “성과를 만들어내는 행정으로 바뀌어야 한다”고 강조했다.

    이날 회의에서 추 시장은 정책 결정 이후 실행까지 이어지는 속도를 높여야 한다고 지적했다. 단순한 검토와 논의에 머무르기보다 시민이 체감할 수 있는 결과를 내는 행정이 필요하다는 취지다.

    특히 공직사회 내부의 업무 방식 변화도 주문했다. 민선 9기 인사 운영 방향과 관련해 성과와 책임을 중심으로 평가하겠다는 방침을 재확인하며 직원들에게 적극적인 업무 추진을 당부했다.

    추 시장은 국비 확보와 지역 현안 해결을 위해 지역 국회의원 및 국가기관과의 협력도 강화할 것을 지시했다.

    현안이 생긴 뒤 협조를 요청하는 방식에서 벗어나 평소부터 사업 필요성과 추진 논리를 설명하고 지속적으로 소통해야 한다는 것이다. 대구경북지방중소벤처기업청 등 지역 국가기관과의 협업 확대도 주문했다.

    미래산업 전략에 대해서는 기존 사업을 다시 들여다볼 필요가 있다고 밝혔다.

    추 시장은 국내외 산업 변화와 기술 흐름을 바탕으로 대구의 성장 전략을 점검하고, 연구개발(R&D)과 미래산업 정책이 경쟁력을 갖추고 있는지 원점에서 검토해야 한다고 강조했다.

    이를 위해 관련 기관 연구원장들과의 간담회를 마련해 대구의 미래 성장 방향을 논의할 것을 요청했다.

    생활 현장에서 발생하는 불편을 행정이 먼저 해결해야 한다는 점도 언급했다.

    추 시장은 수성구 학원가 주정차 문제와 수성알파시티 주차난 등을 사례로 들며 단속과 규제 중심 접근보다 시민 입장에서 안전성과 편의성을 높일 수 있는 방안을 찾는 적극행정이 필요하다고 밝혔다.

    이어 “민선 9기의 핵심 과제는 결국 성장”이라며 “조직과 업무 방식, 사고방식을 바꿔 시민들이 변화를 느낄 수 있는 성과를 만들어야 한다”고 말했다.

    간부회의 이후에는 산격청사 1층 청원경찰 근무 현장을 찾았다.

    추 시장은 폭염 속에서도 청사 안전 관리와 방문 시민 안내 업무를 맡고 있는 청원경찰들과 만나 현장의 어려움을 듣고 오찬 간담회를 진행했다.

    현장에서는 근무 여건 개선과 업무 과정에서 느끼는 애로사항 등이 논의됐다.

    추 시장은 “청원경찰은 시민들이 시청에서 가장 먼저 만나는 대구시의 얼굴”이라며 “시민 안전을 지키는 중요한 역할을 맡고 있는 만큼 안전하게 근무할 수 있는 환경을 만드는 것이 중요하다”고 말했다.

    이어 “현장에서 나온 의견을 시정에 반영해 청원경찰들이 더욱 안전하고 존중받는 환경에서 근무할 수 있도록 지원하겠다”고 밝혔다.

  • ▲ 추경호 시장은 27일 산격청사 1층 청원경찰 근무 현장을 방문해 근무자들과 인사를 나누고 폭염 속 청사 방호와 민원 안내, 질서 유지 업무를 맡고 있는 직원들의 노고를 격려했다.ⓒ대구시
    ▲ 추경호 시장은 27일 산격청사 1층 청원경찰 근무 현장을 방문해 근무자들과 인사를 나누고 폭염 속 청사 방호와 민원 안내, 질서 유지 업무를 맡고 있는 직원들의 노고를 격려했다.ⓒ대구시
    간부회의 이후 추경호 대구시장이 산격청사 1층 청원경찰 근무 현장을 찾아 청사 최일선에서 시민을 맞는 청원경찰들을 직접 찾아 현장의 목소리를 들었다.

    추 시장은 27일 산격청사 1층 청원경찰 근무 현장을 방문해 근무자들과 인사를 나누고 폭염 속 청사 방호와 민원 안내, 질서 유지 업무를 맡고 있는 직원들의 노고를 격려했다.

    이날 현장 방문은 형식적인 격려보다 실제 근무 과정에서 겪는 어려움을 듣는 데 초점이 맞춰졌다.

    이어진 오찬 간담회에서 청원경찰들은 근무 환경과 업무 과정에서 느끼는 애로사항을 전달했고, 추 시장은 참석자들의 의견을 직접 들으며 개선 방안을 검토하겠다고 밝혔다.

    추 시장은 “청원경찰은 시민들이 시청에서 가장 먼저 만나는 대구시의 얼굴”이라며 “폭염과 휴일에도 현장을 지켜주는 여러분의 노력 덕분에 시민들이 안심할 수 있다”고 말했다.

    이어 “무엇보다 중요한 것은 여러분의 안전”이라며 “불필요한 업무는 줄이고 본연의 업무에 집중할 수 있는 근무환경을 만드는 데 힘쓰겠다”고 강조했다.

    추 시장은 또 “현장에서 나온 의견을 하나하나 살펴 청원경찰들이 더욱 안전하고 존중받는 환경에서 근무할 수 있도록 지원하겠다”며 “앞으로도 현장을 먼저 찾고 목소리를 듣는 행정을 이어가겠다”고 밝혔다.